????????一枝一葉總關(guān)情，一言一行顯擔(dān)當(dāng)。今年以來，西寧市城西區(qū)興海路街道黨工委堅(jiān)持把提升黨員干部能力素質(zhì)作為服務(wù)居民，推進(jìn)基層社會(huì)治理提質(zhì)增效的根本途徑，充分利用疫情常態(tài)化防控陣地等平臺(tái)，探索實(shí)施“123”工作法，歷練黨員干部提能補(bǔ)缺真本領(lǐng)，為街道和諧發(fā)展、安全發(fā)展構(gòu)筑“防護(hù)墻”。

????????確立“一個(gè)思路”，插好“一面旗幟”。堅(jiān)決貫徹人民至上服務(wù)理念，深刻理解一名黨員一面旗幟的重要性，以疫情常態(tài)化防控為“試金石”，動(dòng)員機(jī)關(guān)黨員干部下沉社區(qū)，加入23個(gè)網(wǎng)，發(fā)揮先鋒模范作用，協(xié)助網(wǎng)格長、網(wǎng)格員扎實(shí)開展守“三門”，清“四亂”，解“民困”等活動(dòng)，帶領(lǐng)小區(qū)居民共建共育幸福家。

????????加強(qiáng)組織引導(dǎo)，以提升黨員干部能力素質(zhì)為重點(diǎn)，督導(dǎo)黨員干部向群眾學(xué)習(xí)基層社會(huì)治理、鄰里矛盾化解、民族團(tuán)結(jié)促進(jìn)和綠色發(fā)展的方法與思路，確保思想認(rèn)識(shí)、言談舉止、服務(wù)民生接地氣、順民意、合政策。強(qiáng)化使命意識(shí)，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)化、黨的創(chuàng)新理論宣講與技能提升培訓(xùn)活動(dòng)，動(dòng)員黨員干部走上講堂、走進(jìn)核酸檢測(cè)采樣點(diǎn)、走入小區(qū)樓棟及居民家中講政策、找差距、強(qiáng)技能，全面提升全心全意為人民服務(wù)的真本領(lǐng)。

????????壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，常亮“敬畏之燈”。堅(jiān)持以黨章黨規(guī)和法律法規(guī)為依據(jù)，以提高政治素養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)為落腳點(diǎn)，開展“一幫一帶一督”活動(dòng)，壓實(shí)黨員干部“學(xué)習(xí)責(zé)任”和“服務(wù)責(zé)任”。建立“日通報(bào)”“月問責(zé)”機(jī)制，督導(dǎo)黨員干部不斷提升為民服務(wù)質(zhì)量。“昨天，街道機(jī)關(guān)及3個(gè)社區(qū)黨員學(xué)習(xí)強(qiáng)國學(xué)習(xí)排名情況已發(fā)至工作群，請(qǐng)排名靠后的五名黨員將書面說明交至黨辦宣傳委員處。”“昨天，重點(diǎn)人群核酸檢測(cè)采樣不夠理想，希望各社區(qū)黨委加大宣傳與督促力度，確保參與比例不低于規(guī)定要求。”每天，街道黨工委都會(huì)對(duì)注冊(cè)黨員前一天學(xué)習(xí)情況、工作完成情況等方面存在的問題進(jìn)行點(diǎn)名，每月匯總后在大會(huì)上進(jìn)行通報(bào)，督導(dǎo)黨員干部看到自身存在的不足與短板，增強(qiáng)憂患意識(shí)、職責(zé)意識(shí)與使命意識(shí)，不斷提升自我學(xué)習(xí)、自我完善的積極性主動(dòng)性。

????????用好“三支力量”，做實(shí)“門口服務(wù)”。聚焦常態(tài)化疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展，不斷強(qiáng)化組織引領(lǐng)，釋放家門口便民服務(wù)效能，著力在建好用好一線幫扶隊(duì)、服務(wù)隊(duì)、督導(dǎo)隊(duì)上使勁用力。巧用一線幫扶隊(duì)，動(dòng)員機(jī)關(guān)30多名黨員干部深入聯(lián)點(diǎn)社區(qū)，進(jìn)入23個(gè)網(wǎng)格，協(xié)助社區(qū)黨委及網(wǎng)格長開展卡點(diǎn)值守、政策宣傳、文明引領(lǐng)等社會(huì)綜合治理工作。嚴(yán)用“紅袖標(biāo)”服務(wù)隊(duì)，招募退休老黨員等組建“紅色幫幫團(tuán)”“紅袖標(biāo)”黨員服務(wù)隊(duì)、“紅袖標(biāo)”聯(lián)防聯(lián)控巡邏隊(duì)隊(duì)伍，以服務(wù)“十進(jìn)”活動(dòng)為抓手，協(xié)助社區(qū)黨委開展黨的政策宣講、疫情防控知識(shí)宣傳、居民群眾疑惑解答等服務(wù)，提升民生溫度。活用領(lǐng)導(dǎo)干部督導(dǎo)隊(duì)，動(dòng)員黨工委班子成員深入社區(qū)辦事大廳開展“駐點(diǎn)日”“書記接待日”等活動(dòng)，制定領(lǐng)導(dǎo)坐班清單，聚焦養(yǎng)老、就醫(yī)、教育、文化等熱點(diǎn)話題，回應(yīng)關(guān)切、答疑解惑，讓居民的幸福感、獲得感、安全感更加殷實(shí)。